Chloé
Chloé
Kandidaatondersteuner
Stel jouw vraag

Expert Governance en regionale samenwerking TSI

  • Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)
  • Detachering

Nog 12 dagen
om te reageren

  • Deta. bruto p/m: € 11600
    Omzet
    € 17393

    Werkgeverslasten
    € 5793

    Brutoloon
    € 11600
  • Zuid-Holland
  • 2 uur geleden
  • 32 uur p/week

Functie

Gemeenten, sociaal ontwikkelbedrijven en samenwerkingsverbanden staan voor complexe bestuurlijke en organisatorische vraagstukken die samenhangen met de ontwikkeling van een toekomstbestendige sociale infrastructuur. Het gaat onder meer om governance, regionale samenwerking, opdrachtgeverschap, eigenaarschap, rollen en verantwoordelijkheden, bestuurlijke besluitvorming en de inrichting van duurzame samenwerkingsvormen.

Het Programma Toekomstbestendige Sociale Infrastructuur (TSI) ondersteunt gemeenten, sociaal ontwikkelbedrijven en samenwerkingsverbanden bij deze opgaven. Wanneer hiervoor specialistische expertise op het gebied van governance en regionale samenwerking nodig is die niet of onvoldoende binnen de eigen organisatie of het programma beschikbaar is, kan een maatwerkspecialist uit de maatwerkpool worden ingezet.

Deze uitvraag betreft de toelating tot het expertisegebied Governance en regionale samenwerking binnen de maatwerkpool van het programma TSI.

De aard, omvang en doorlooptijd van de resultaatopdrachten verschillen per ondersteuningsvraag. Daarom worden vooraf geen volumeafspraken gemaakt. Gedurende de looptijd van de overeenkomst kunnen meerdere afzonderlijke resultaatopdrachten binnen het expertisegebied Governance en regionale samenwerking worden verstrekt.

Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)

Alle vacatures bij Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)

Profiel

De maatwerkspecialist voert zelfstandig resultaatgerichte opdrachten uit. Per resultaatopdracht worden vooraf de aanleiding, doelstelling, reikwijdte, beoogde resultaten, planning, acceptatiecriteria en vergoeding vastgelegd. De maatwerkspecialist bepaalt binnen de kaders van de resultaatopdracht zelfstandig hoe de resultaten worden gerealiseerd.

De maatwerkspecialist werkt vanuit een onafhankelijke positie en draagt bij aan duurzame oplossingen voor de verdere ontwikkeling van gemeenten, sociaal ontwikkelbedrijven en samenwerkingsverbanden. Daarbij staat niet de tijdelijke inzet van capaciteit centraal, maar het realiseren van concrete resultaten die bijdragen aan de doelstellingen van het programma TSI.

Je voert zelfstandig resultaatgerichte opdrachten uit voor vraagstukken rond governance, regionale samenwerking, opdrachtgeverschap, eigenaarschap, rollen en verantwoordelijkheden, bestuurlijke besluitvorming en duurzame samenwerkingsvormen.

Zelfstandig bepalen hoe de beoogde resultaten worden gerealiseerd binnen de kaders van de opdracht.

Werken vanuit een onafhankelijke positie en bijdragen aan duurzame oplossingen voor gemeenten, sociaal ontwikkelbedrijven en samenwerkingsverbanden.

Je werkt resultaatgericht en zelfstandig binnen aangegeven opdrachtkaders.

De focus ligt op het realiseren van duurzame, bestuurlijke en organisatorische oplossingen, niet op het enkel tijdelijk leveren van capaciteit.

Je levert aantoonbare bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de betrokken organisaties en regionale samenwerking.

Dit zoekt de opdrachtgever

Eisen

  • Het ingediende curriculum vitae en de motivatiebrief moeten aantonen dat de aangeboden maatwerkspecialist voldoet aan onderstaande minimumeisen
  • De maatwerkspecialist beschikt minimaal over
  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van bestuurskunde, rechten, bedrijfskunde, organisatiekunde, politicologie, verandermanagement of een vergelijkbare opleiding
  • Minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring met complexe governance-, organisatie- of samenwerkingsvraagstukken binnen of voor gemeenten, sociaal ontwikkelbedrijven of andere publieke organisaties
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis van governancevraagstukken binnen de sociale infrastructuur, waaronder opdrachtgeverschap, eigenaarschap, regionale samenwerking, gemeenschappelijke regelingen, bestuurlijke besluitvorming, rollen en verantwoordelijkheden en andere relevante organisatie- en samenwerkingsvormen
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het zelfstandig uitvoeren van strategische adviesopdrachten op het gebied van governance, regionale samenwerking, organisatieontwikkeling of transitievraagstukken
  • De ervaring wordt onderbouwd met minimaal twee referentieprojecten, waarin de kandidaat verantwoordelijk was voor de analyse, advisering en/of uitwerking van concrete governancevarianten, bestuurlijke scenario's, samenwerkingsmodellen of implementatieadviezen

Wensen

  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van overdraagbare governanceproducten, instrumenten en methodieken. Denk aan: governancekaders, beslisdocumenten, samenwerkingsmodellen, afwegingskaders, governancevarianten, implementatiekaders of andere overdraagbare producten die opdrachtgevers zelfstandig kunnen toepassen of verder kunnen ontwikkelen
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het begeleiden van bestuurlijke besluitvorming en het realiseren van gedragen governance- of samenwerkingsafspraken. Hiermee wordt bedoeld het begeleiden van colleges van B&W, directies, besturen, gemeenschappelijke regelingen of andere bestuurlijke samenwerkingsverbanden bij complexe governance- of organisatievraagstukken
  • De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het voorbereiden en begeleiden bestuurlijke gesprekken of werksessies over de inrichting van governance of regionale samenwerking. Het gaat om bijeenkomsten met vertegenwoordigers van minimaal twee zelfstandige organisaties, waarin de kandidaat de verschillende belangen en inrichtingskeuzes heeft uitgewerkt ten behoeve van verdere besluitvorming. Aantoonbaar . Vermeld per opdracht de opdrachtgever, periode, betrokken organisaties, eigen rol en het resultaat.

Aanbod

  • Uren per week: 32
  • Duur: 31 december 2028
  • FTE: 1
  • Start: Zo spoedig mogelijk

Opdrachtgever

Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.

Over Platform Sociaal Domein

Het Platform Sociaal Domein ondersteunt gemeenten, samenwerkingsverbanden en sociaal ontwikkelbedrijven bij complexe maatschappelijke opgaven binnen het sociaal domein. Een belangrijk onderdeel hiervan is het Programma Toekomstbestendige Sociale Infrastructuur (TSI). Het programma TSI is een gezamenlijk programma van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG), Cedris en Divosa.

Het programma ondersteunt gemeenten en sociaal ontwikkelbedrijven bij de transitie naar een toekomstbestendige sociale infrastructuur, waarin gemeenten, sociaal ontwikkelbedrijven, werkgevers en andere regionale partners duurzaam samenwerken aan participatie, ontwikkeling en werk.

Binnen het programma wordt gewerkt met een maatwerkpool van gespecialiseerde professionals. Deze maatwerkspecialisten beschikken over specifieke expertise op uiteenlopende vakgebieden, zoals financieel-economische vraagstukken, governance, juridische vraagstukken, verandermanagement, publiek-private samenwerking, werkgeversnetwerken en organisatieontwikkeling.

Maatwerkspecialisten worden ingezet wanneer binnen een gemeente, sociaal ontwikkelbedrijf of ander samenwerkingsverband behoefte bestaat aan tijdelijke, specialistische expertise die aantoonbaar bijdraagt aan de ontwikkeling van een toekomstbestendige sociale infrastructuur. Iedere ondersteuningsvraag is uniek. Daarom worden maatwerkspecialisten vraaggestuurd en resultaatgericht ingezet, passend bij de aard en fase van de ontwikkelopgave.

De inrichting, uitgangspunten en werkwijze van de maatwerkpool zijn beschreven in het document Werkwijze en inrichting Maatwerkpool TSI versie 1.0. Dit document maakt integraal onderdeel uit van deze uitvraag. Inschrijvers worden geacht van de inhoud kennis te hebben genomen.

Zo werkt onze dienstverlening

Reageren op een opdracht/vacature via Tender-Link is zo geregeld. Hieronder lees je in vier stappen wat er gebeurt nadat je hebt gereageerd — van jouw eerste klik tot de uitbetaling.

1

Eenvoudig reageren op zzp opdrachten

Reageren gaat zonder account. Alles wat we nodig hebben vragen we in één formulier uit: je uurtarief, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.

2

Wij checken jouw documenten nauwkeurig

Na het versturen controleren wij je antwoorden en gaan we na of de opdrachtgever nog aanvullende gegevens nodig heeft. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.

3

Wij melden jou aan bij de opdrachtgever

Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Er komen dagelijks nieuwe opdrachten bij, dus reageer gerust op meerdere tegelijk.

4

Eerlijk, transparant en snel betaald

Wij houden van eerlijk zakendoen. Onze marge is 10%, en die rekenen we bovenop het tarief dat jij wilt verdienen — niet eraf. Wat jij ziet, is wat jij krijgt. Je factureert zelf en wordt 30 dagen na goedkeuring van je uren betaald. Na de plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.

1

Gemakkelijk solliciteren op alle vacatures

Reageren gaat zonder account. In één formulier vragen we alles wat we nodig hebben: je salarisindicatie, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.

2

Wij beoordelen jouw documenten grondig

Zodra je aanmelding binnen is, nemen wij je antwoorden door en controleren we of de opdrachtgever aanvullende gegevens vraagt. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.

3

Wij dragen jou voor bij de opdrachtgever

Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Bij plaatsing kom je in dienst bij onze verloningspartner voor de duur van de opdracht.

4

Eerlijk, transparant en met goede voorwaarden

Wij houden van eerlijk zakendoen. Bij detacheringsvacatures hanteren we een marge van 15% — laag, zoals je van ons gewend bent. Daar staat een compleet pakket tegenover: naast je salaris bouw je vakantiedagen op, ben je verzekerd bij ziekte en heb je recht op een transitievergoeding. Zo weet je precies waar je aan toe bent. En ook ná je plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.

  • Persoonlijke aandacht
  • Transparant proces
  • Heldere communicatie

Weet je zeker dat je aan de eisen voldoet?

Het ingediende curriculum vitae en de motivatiebrief moeten aantonen dat de aangeboden maatwerkspecialist voldoet aan onderstaande minimumeisenDe maatwerkspecialist beschikt minimaal overEen afgeronde…

Bekijk alle eisen

Twijfel je over één van de eisen?

Neem contact op

Privacy verklaring

Tender-Link verwerkt in de zin van de AVG de door jou verstrekte persoonlijke gegevens op basis van jouw toestemming en gebruikt deze om je sollicitatie te verwerken en jou te koppelen aan één of meerdere opdrachten. We bewaren deze gegevens één jaar in onze database. Je kunt Tender-Link op elk moment verzoeken jouw gegevens te verwijderen of de toestemming in te trekken via info@tender-link.nl. Lees verder