Chloé
Chloé
Kandidaatondersteuner
Stel jouw vraag

Adviseur Concerncontrol

  • gemeente Houten
  • Detachering

Laatste kans. Nog 1 dag
om te reageren

  • Deta. bruto p/m: € 6800
    Omzet
    € 11967

    Werkgeverslasten
    € 5167

    Brutoloon
    € 6800
  • Utrecht
  • 5 dagen geleden
  • 32 uur p/week

Adviseur Concerncontrol bij gemeente Houten, 32 uur per week. De opdracht start zo spoedig mogelijk en loopt 6 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Je onderzoekt processen en risico’s binnen de gemeentelijke bedrijfsvoering, verbetert beheersmaatregelen en adviseert directie en management. Ook draag je bij aan de accountantscontrole en de professionalisering van de VIC.

gemeente Houten

Alle vacatures bij gemeente Houten

Functie

Een kleine afdeling met grote impact: Concerncontrol. Hier werk je nauw samen met je collega-adviseur en de concerncontroller. Juist doordat de afdeling compact is, krijg je veel verantwoordelijkheid en ruimte om met ideeën te komen én ze uit te voeren. Binnen de gemeente Houten zijn de lijnen kort en lopen collega’s op alle niveaus makkelijk bij elkaar binnen.

Van uitkeringen tot woningbouw: als adviseur Concerncontrol krijg je met alle thema’s van de gemeente Houten te maken. Je werkt nauw samen met collega’s, teams en directie en beoordeelt vanuit een brede control- en accountancyblik of processen, beheersmaatregelen en onderbouwingen op orde zijn. Je draagt bij aan een soepel verloop van de accountantscontrole, helpt de VIC verder te professionaliseren en zorgt dat kennis en werkwijzen goed worden geborgd.

Wat ga je doen?

  • Je speurt naar verbeterkansen in de processen en interne bedrijfsvoering van de gemeente Houten. Met als doel: de inrichting van de werkwijzen, systemen en geldstromen naar een hoger plan te tillen. Reken op veel afwisseling, want je krijgt met alle onderdelen van de organisatie te maken. Van inkoop en subsidies tot het beheer van de openbare ruimte, woningbouw en accommodatieverhuur: je kijkt met alle afdelingen mee.
  • Vanuit de afdeling Concerncontrol onderzoek je hoe processen zijn ingericht, waar risico’s zitten en wat beter kan. Daarover ga je in gesprek met proceseigenaren in de hele organisatie, van projectleiders en inkoopadviseurs tot IT- en administratieve collega’s. Je bent ook dé sparringpartner van de directie en het management.

De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. Je maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.

Profiel

Je werkt nauw samen met je collega-adviseur en de concerncontroller. Juist doordat onze afdeling compact is, krijg je veel verantwoordelijkheid en ruimte om met ideeën te komen én ze uit te voeren.

Jij speurt naar verbeterkansen in de processen en interne bedrijfsvoering van de gemeente Houten. Reken op veel afwisseling, want je krijgt met alle onderdelen van onze organisatie te maken. Van inkoop en subsidies tot het beheer van de openbare ruimte, woningbouw en accommodatieverhuur: jij kijkt met alle afdelingen mee.

Vanuit de afdeling Concerncontrol onderzoek je hoe processen zijn ingericht, waar risico’s zitten en wat beter kan. Daarover ga je in gesprek met proceseigenaren in de hele organisatie, van projectleiders en inkoopadviseurs tot IT- en administratieve collega’s. Je bent ook dé sparringpartner van de directie en het management.

Hoe ziet je werkdag eruit? Houten staat aan de vooravond van grote gebiedsontwikkelingen en woningbouw, en jij bent vanaf dag één bij de processen daarvan betrokken. Zo kan het zijn dat je ’s ochtends met onze financiële afdeling spart over geldstromen, en dat je ’s middags met een uitvoerder verbeterkansen in de processen onderzoekt. De inzichten die je ophaalt, gebruik je om de directie te adviseren over slimme keuzes in de samenwerking tussen beleid en uitvoering.

Dit zoekt de opdrachtgever

Eisen

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Aantoonbare werkervaring met interne beheersing, risicomanagement, auditing of procesverbetering
  • Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van verbijzonderde interne controles (VIC) binnen een overheidsorganisatie
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als concerncontroller, interne controller of auditor binnen een overheidsorganisatie

Wensen

  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als concerncontroller, interne controller of auditor binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring interne beheersing, risicoanalyse en frauderisicoanalyses
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het verbeteren van processen en beheersmaatregelen
  • Je hebt aantoonbare werkervaring als sparringspartner voor directie en management
  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van bedrijfsvoering, finance of accountancy

Aanbod

  • Uren per week: 32
  • Duur: 6 maanden
  • Optie tot verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
  • FTE: 1
  • Werkdagen: De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
  • Start: Zo spoedig mogelijk

Opdrachtgever

De gemeente Houten is onderdeel van de stadsregio Utrecht en heeft zich de laatste decennia volop ontwikkeld. Van een dorp met 7.000 inwoners in 1975 groeide Houten uit tot een middelgrote stad met bijna 50.000 inwoners. Het centrum heeft een stedelijk karakter, terwijl de mooie en rustige woonwijken en de drie kleine kernen ’t Goy, Schalkwijk en Tull en ’t Waal dorps zijn. Houten is mooi, groen, veilig en landelijk gelegen en kent daarnaast veel sociale, culturele en economische activiteit. Deze kenmerken vormen samen de kracht en kwaliteit van Houten.

Waar ga je werken?

De gemeente Houten is als organisatie goed in het combineren van denken en doen. ‘Schouders eronder en aan de slag’ is het motto. In korte tijd kunnen goede resultaten worden geboekt. De gemeente pakt landelijke en regionale ontwikkelingen en eigen ambities op door voortdurend te zoeken naar nieuwe oplossingen en manieren van werken. Innoveren en experimenteren helpen bij het realiseren van de ambities.

De gemeente zoekt hiervoor actief de samenwerking met elkaar, collega’s, inwoners, ondernemers en partners. Dat maakt het fijn werken in Houten. De platte structuur van de organisatie, met 12 samenwerkende teams, biedt veel ruimte voor eigen initiatief, eigenaarschap en persoonlijke ontwikkeling.

Zo werkt onze dienstverlening

Reageren op een opdracht/vacature via Tender-Link is zo geregeld. Hieronder lees je in vier stappen wat er gebeurt nadat je hebt gereageerd — van jouw eerste klik tot de uitbetaling.

1

Eenvoudig reageren op zzp opdrachten

Reageren gaat zonder account. Alles wat we nodig hebben vragen we in één formulier uit: je uurtarief, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.

2

Wij checken jouw documenten nauwkeurig

Na het versturen controleren wij je antwoorden en gaan we na of de opdrachtgever nog aanvullende gegevens nodig heeft. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.

3

Wij melden jou aan bij de opdrachtgever

Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Er komen dagelijks nieuwe opdrachten bij, dus reageer gerust op meerdere tegelijk.

4

Eerlijk, transparant en snel betaald

Wij houden van eerlijk zakendoen. Onze marge is 10%, en die rekenen we bovenop het tarief dat jij wilt verdienen — niet eraf. Wat jij ziet, is wat jij krijgt. Je factureert zelf en wordt 30 dagen na goedkeuring van je uren betaald. Na de plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.

1

Gemakkelijk solliciteren op alle vacatures

Reageren gaat zonder account. In één formulier vragen we alles wat we nodig hebben: je salarisindicatie, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.

2

Wij beoordelen jouw documenten grondig

Zodra je aanmelding binnen is, nemen wij je antwoorden door en controleren we of de opdrachtgever aanvullende gegevens vraagt. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.

3

Wij dragen jou voor bij de opdrachtgever

Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Bij plaatsing kom je in dienst bij onze verloningspartner voor de duur van de opdracht.

4

Eerlijk, transparant en met goede voorwaarden

Wij houden van eerlijk zakendoen. Bij detacheringsvacatures hanteren we een marge van 15% — laag, zoals je van ons gewend bent. Daar staat een compleet pakket tegenover: naast je salaris bouw je vakantiedagen op, ben je verzekerd bij ziekte en heb je recht op een transitievergoeding. Zo weet je precies waar je aan toe bent. En ook ná je plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.

  • Persoonlijke aandacht
  • Transparant proces
  • Heldere communicatie

Weet je zeker dat je aan de eisen voldoet?

Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveauAantoonbare werkervaring met interne beheersing, risicomanagement, auditing of procesverbeteringAantoonbare werkervaring met het uitvoere…

Bekijk alle eisen

Twijfel je over één van de eisen?

Neem contact op

Privacy verklaring

Tender-Link verwerkt in de zin van de AVG de door jou verstrekte persoonlijke gegevens op basis van jouw toestemming en gebruikt deze om je sollicitatie te verwerken en jou te koppelen aan één of meerdere opdrachten. We bewaren deze gegevens één jaar in onze database. Je kunt Tender-Link op elk moment verzoeken jouw gegevens te verwijderen of de toestemming in te trekken via info@tender-link.nl. Lees verder