Inhuur Recruiter Personeel, Organisatie en Calamiteiten

Het Hoogheemraadschap van Delfland werkt dagelijks aan een veilige, schone en voldoende watervoorziening in een van de meest dichtbevolkte en economisch actieve gebieden van Nederland. Vanuit een sterke lokale verankering en met oog voor duurzaamheid en toekomstige generaties vervult Delfland een onmisbare maatschappelijke rol.

De arbeidsmarkt vraagt om een vernieuwende, doelgerichte en toekomstbestendige aanpak van recruitment. Delfland kiest er daarom bewust voor recruitment anders in te richten: minder standaard en met meer oog voor de wensen van de interne klant en de kandidaat.

Waar ga je werken?

Je werkt binnen het recruitmentteam van Delfland, dat bestaat uit een recruitmentcoördinator, 2 recruitmentadviseurs en 2 medewerkers recruitment. Het team kenmerkt zich door korte lijnen, eigenaarschap en de gezamenlijke ambitie om recruitment toekomstbestendig in te richten, met oog voor de interne klant en de kandidaat.

In een van de meest laaggelegen en dichtbebouwde delen van de Randstad, met 1,2 miljoen inwoners en 40.000 bedrijven op 41.000 hectare, zorgt Delfland voor droge voeten en schoon en gezond water. Delfland werkt met inwoners en bedrijven aan een klimaatbestendige en prettige leefomgeving. In de afgelopen jaren heeft Delfland flinke stappen gemaakt in het voorkomen van wateroverlast, het groener maken van de leefomgeving in en om het water en het verbeteren van de waterkwaliteit.

Nederland is gevormd door water en menskracht. Door de eeuwen heen is het land zo aangepast dat het bestand is tegen de grillen van het water. Dijken aanleggen gebeurde gezamenlijk en werd gekenmerkt door consultatie, consensus en compromis met gebiedspartners en bewoners. Delfland benut deze historische kracht optimaal bij het uitoefenen van zijn zorg voor de bewoonbaarheid van het land en de bescherming en verbetering van het leefmilieu. Het waterschap staat daarvoor midden in de maatschappij en blijft zoeken naar een optimaal maatschappelijk effect.