Medewerker Bezwaar en Beroep
- gemeente Hilversum
- Detachering
Laatste kans. Nog 1 dag
om te reageren
- Deta. bruto p/m: € 4450
Omzet
€ 8071
Werkgeverslasten
€ 3621
Brutoloon
€ 4450 - Noord-Holland
- 6 dagen geleden
- 24 uur p/week
Medewerker Bezwaar en Beroep bij gemeente Hilversum, 24 uur per week. De opdracht start zo spoedig mogelijk en loopt 3 maanden, met optie op 2 keer 3 maanden verlenging. Je behandelt bezwaar- en beroepszaken binnen het sociaal domein, vooral over besluiten op grond van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de Jeugdwet, en vertegenwoordigt het college bij hoorzittingen en rechtszaken.
Alle vacatures bij gemeente Hilversum
Functie
De gemeente Hilversum zoekt een ervaren Medewerker Bezwaar en Beroep voor de afhandeling van bezwaar- en beroepschriften binnen het sociaal domein. De nadruk ligt op het behandelen van bezwaren tegen besluiten op grond van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de Jeugdwet, naast besluiten op grond van de Participatiewet, Wet gemeentelijke schuldhulpverlening en verwante regelingen. Je handelt dossiers zelfstandig af van ontvangst tot beslissing, waarbij je wettelijke termijnen strikt naleeft en bestuurlijke belangen zorgvuldig weegt.
Wat ga je doen?
- Je analyseert ingediende bezwaarschriften en de daarbij behorende stukken.
- Je stelt inhoudelijke bezwaarschriftbesluiten op.
- Je probeert geschillen in eerste instantie informeel en oplossingsgericht te regelen, met oog voor zowel het algemeen belang als het belang van de bezwaarmaker.
- Je bereidt het college voor op hoorzittingen in bezwaar, beroepszaken en hoger beroep en vertegenwoordigt het college daarbij.
- Je onderhoudt contacten met inwoners, gemachtigden, collega’s en externe partijen.
Wat ga je bereiken?
- Een efficiënte, tijdige en juridisch verantwoorde afhandeling van bezwaar- en beroepszaken.
- Vermindering van herhaling door oplossingsgerichte omgang.
- Een positieve, professionele vertegenwoordiging van het college bij hoorzittingen.
Praktische informatie
- Beschikbaarheid en inzet worden in overleg vastgesteld op basis van de opdracht, met als uitgangspunt continue inzetbaarheid gedurende de afgesproken contractperiode.
Profiel
Als Medewerker Bezwaar en Beroep behandel je zelfstandig bezwaar- en beroepszaken binnen het sociaal domein. Je richt je vooral op besluiten op grond van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de Jeugdwet. Daarnaast behandel je zaken over de Participatiewet, de Wet gemeentelijke schuldhulpverlening en verwante regelingen.
Wat ga je doen?
- Je analyseert bezwaarschriften en de bijbehorende stukken.
- Je stelt inhoudelijke besluiten op bezwaar op en handelt dossiers af van ontvangst tot beslissing.
- Je bewaakt de wettelijke termijnen en weegt bestuurlijke belangen zorgvuldig af.
- Je zoekt waar mogelijk eerst informeel en oplossingsgericht naar een oplossing, met oog voor zowel het algemeen belang als dat van de bezwaarmaker.
- Je bereidt hoorzittingen voor en vertegenwoordigt het college bij bezwaar-, beroeps- en hogerberoepszaken.
- Je onderhoudt contact met inwoners, gemachtigden, collega’s en externe partijen.
- Je documenteert dossiers zorgvuldig in het zaaksysteem en geeft juridisch onderbouwde, praktisch uitvoerbare adviezen.
- Je rapporteert over de voortgang en knelpunten en levert tijdig input voor verbeteringen in beleid en processen.
Je werkt nauw samen met collega’s binnen Juridische Zaken en het sociaal domein.
Dit zoekt de opdrachtgever
Eisen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur en/of medewerker bezwaar en beroep
- Op deze opdracht is het principe 'Bring Your Own Device' van toepassing. De kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires)
Wensen
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met bezwaar en beroep binnen een gemeente
- Je hebt aantoonbare werkervaring met bezwaar- en beroepszaken op grond van zowel de Wmo 2015 als de Jeugdwet
- Je hebt aantoonbare werkervaring met bezwaar- en beroepszaken op grond van de Participatiewet en/of Wet gemeentelijke schuldhulpverlening
- Je hebt aantoonbare ervaring met het vertegenwoordigen van een college bij hoorzittingen, rechtbank en/of hoger beroep
- Aantoonbare kennis en werkervaring in de afgelopen 6 jaar met de volgende wet- en regelgeving:
- Wet maatschappelijke ondersteuning 2015
- Jeugdwet
- Participatiewet
- Wet gemeentelijke schuldhulpverlening
Aanbod
- Uren per week: 24
- Duur: 3 maanden
- Optie tot verlenging: 2x 3 maanden
- FTE: 1
- Werkdagen: De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma, di, don
- Start: Zo spoedig mogelijk
Opdrachtgever
Wijdemeren en Hilversum vormen vanaf 1 januari 2027 één gemeente. Zo kunnen ze de dienstverlening aan hun 120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven niet alleen blijven garanderen, maar ook verbeteren. Door hun krachten te bundelen, staan ze sterker in het aanpakken van belangrijke uitdagingen, zoals wonen, natuur, economie en bereikbaarheid. Hilversum en Wijdemeren delen een historie en zijn al langer met elkaar verbonden.
De samenvoeging biedt nieuwe energie om die verbondenheid te versterken. De dorpen Ankeveen, Breukeleveen, 's-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg behouden hun eigen karakter en vormen een waardevolle aanvulling op het meer stadse karakter van Hilversum. Van veen en water naar zand en heide: die diversiteit maakt Hilversum aantrekkelijk om in te wonen, te werken én te recreëren.
Zo werkt onze dienstverlening
Reageren op een opdracht/vacature via Tender-Link is zo geregeld. Hieronder lees je in vier stappen wat er gebeurt nadat je hebt gereageerd — van jouw eerste klik tot de uitbetaling.
Eenvoudig reageren op zzp opdrachten
Reageren gaat zonder account. Alles wat we nodig hebben vragen we in één formulier uit: je uurtarief, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.
Wij checken jouw documenten nauwkeurig
Na het versturen controleren wij je antwoorden en gaan we na of de opdrachtgever nog aanvullende gegevens nodig heeft. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.
Wij melden jou aan bij de opdrachtgever
Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Er komen dagelijks nieuwe opdrachten bij, dus reageer gerust op meerdere tegelijk.
Eerlijk, transparant en snel betaald
Wij houden van eerlijk zakendoen. Onze marge is 10%, en die rekenen we bovenop het tarief dat jij wilt verdienen — niet eraf. Wat jij ziet, is wat jij krijgt. Je factureert zelf en wordt 30 dagen na goedkeuring van je uren betaald. Na de plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.
Gemakkelijk solliciteren op alle vacatures
Reageren gaat zonder account. In één formulier vragen we alles wat we nodig hebben: je salarisindicatie, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.
Wij beoordelen jouw documenten grondig
Zodra je aanmelding binnen is, nemen wij je antwoorden door en controleren we of de opdrachtgever aanvullende gegevens vraagt. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.
Wij dragen jou voor bij de opdrachtgever
Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Bij plaatsing kom je in dienst bij onze verloningspartner voor de duur van de opdracht.
Eerlijk, transparant en met goede voorwaarden
Wij houden van eerlijk zakendoen. Bij detacheringsvacatures hanteren we een marge van 15% — laag, zoals je van ons gewend bent. Daar staat een compleet pakket tegenover: naast je salaris bouw je vakantiedagen op, ben je verzekerd bij ziekte en heb je recht op een transitievergoeding. Zo weet je precies waar je aan toe bent. En ook ná je plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.
- Persoonlijke aandacht
- Transparant proces
- Heldere communicatie
Weet je zeker dat je aan de eisen voldoet?
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur en/of medewerker bezwaar en beroepOp deze opdracht is het principe 'Bring Your Own Device' van toepassing. De kandidaat maa…
Twijfel je over één van de eisen?
Neem contact opPrivacy verklaring
Tender-Link verwerkt in de zin van de AVG de door jou verstrekte persoonlijke gegevens op basis van jouw toestemming en gebruikt deze om je sollicitatie te verwerken en jou te koppelen aan één of meerdere opdrachten. We bewaren deze gegevens één jaar in onze database. Je kunt Tender-Link op elk moment verzoeken jouw gegevens te verwijderen of de toestemming in te trekken via info@tender-link.nl. Lees verder