Recruiter
- gemeente Hattem
- Detachering
Nog 9 dagen
om te reageren
- Deta. bruto p/m: € 3150
Omzet
€ 5682
Werkgeverslasten
€ 2532
Brutoloon
€ 3150 - Gelderland
- 1 dag geleden
- 16 uur p/week
Recruiter bij gemeente Hattem, 16 uur per week. De opdracht start op 4 januari en loopt 12 maanden, met optie op 4 keer 3 maanden verlenging. Je voert de regie over het volledige recruitmentproces: van het ontstaan van een vacature tot het aantrekken en duurzaam plaatsen van de juiste kandidaat, in samenwerking met HR, Communicatie en de betrokken teams.
Alle vacatures bij gemeente Hattem
Functie
Als recruiter bij gemeente Hattem pak je de kans om al je talenten te ontdekken en te benutten. Je maakt impact op de bijna 13.000 inwoners en ondernemers van Hattem. Vanuit persoonlijke aandacht en verbinding biedt de gemeente maatwerk en versterkt zij de stad.
De keten Bedrijfsvoering bestaat uit 29 enthousiaste medewerkers op het vlak van HR, financiën, communicatie, bestuursadvisering, proces advisering, informatiebeheer, bestuurs- en managementsecretariaat en facilitair. Je gaat aan de slag binnen het Team HR, dat bestaat uit 3 adviseurs en 3 medewerkers.
Als ervaren recruiter ondersteun je de organisatie bij het aantrekken van talent in een uitdagende arbeidsmarkt. Ook in deze ‘werknemersmarkt’ krijg je het voor elkaar dat vacatures duurzaam worden ingevuld. In deze tijdelijke rol bij gemeente Hattem zorg je voor de juiste persoon op de juiste plek. Vanaf het moment dat er een vacature ontstaat, stap je in. Je bent verantwoordelijk voor de gehele regie over het recruitmentproces.
Profiel
Wandel je door de Dijkpoort Hattem in, dan ga je zomaar eeuwen terug in de tijd. Maar schijn bedriegt, want je vindt er eigentijdse winkels en horeca. Ook de gemeente Hattem is een werkgever van nu. De gemeente is misschien klein, maar werkt aan grote maatschappelijke opgaven, zoals duurzaamheid, wonen en inclusiviteit. De gemeente krijgt het vertrouwen om het beste te doen voor Hattem. Deze uitdaging pakt de gemeente samen op. Het is een moderne organisatie met korte lijnen, een flinke dosis eigen verantwoordelijkheid en veel vrijheid.
De onderlinge sfeer in het team is goed en de bereidwilligheid is hoog: het team doet het samen.
Wie ben jij?
Ben jij die recruiter die snel schakelt, verbinding weet te maken en zelfstandig opdrachten oppakt binnen afgesproken kaders?
Verbinden zit in je bloed.
Wat ga je doen?
- Je werkt samen met de ketenmanagers, het betrokken team en je collega’s van HR en Communicatie.
- Je zoekt op creatieve manieren naar interessante kandidaten.
- Je stemt de werkzaamheden en prioriteiten af met Team HR en de betrokken ketenmanagers en sluit aan bij de binnen de organisatie geldende planning en besluitvorming rondom werving en selectie.
- Je zorgt binnen deze kaders voor de dagelijkse coördinatie en uitvoering van het recruitmentproces en werkt hierbij nauw samen met HR, Communicatie en de betrokken teams.
Dit zoekt de opdrachtgever
Eisen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als recruiter
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als recruiter bij een overheidsinstelling
Wensen
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als recruiter bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met recruitmentevents en het vertegenwoordigen van \n een overheindsinstelling
- Aantoonbare werkervaring met het schrijven van doelgroepgerichte vacatureteksten voor gemeentes
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
- Aantoonbare werkervaring met het verbeteren van recruitmentprocessen
Aanbod
- Uren per week: 16
- Duur: 12 maanden
- Optie tot verlenging: 4x 3 maanden
- FTE: 1
- Werkdagen: De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg.
- Start: 04-01-2027
Opdrachtgever
Ontdek de eigen charme en identiteit van Hattem: een fijne plek om te leven, wonen en werken, met prachtige natuurgebieden, terrassen en musea.
Waar ga je werken?
De gemeente Hattem is een werkgever van nu. De organisatie is misschien klein, maar werkt aan grote maatschappelijke opgaven, zoals duurzaamheid, wonen en inclusiviteit. De gemeente Hattem krijgt het vertrouwen om het beste te doen voor Hattem. De medewerkers pakken deze uitdaging samen op. De gemeente Hattem is een moderne organisatie met korte lijnen, een flinke dosis eigen verantwoordelijkheid en veel vrijheid.
Bij de gemeente Hattem maak je impact op bijna 13.000 inwoners en ondernemers. Vanuit persoonlijke aandacht en verbinding biedt de gemeente maatwerk en versterkt zij de stad.
Keten Bedrijfsvoering bestaat uit 29 enthousiaste medewerkers op het vlak van HR, financiën, communicatie, bestuursadvisering, proces advisering, informatiebeheer, bestuurs- en managementsecretariaat en facilitair.
Team HR bestaat uit 3 adviseurs en 3 medewerkers. De onderlinge sfeer in het team is goed en de bereidwilligheid is hoog: de teamleden doen het samen!
De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de bestaande kaders, processen en werkwijzen van de gemeente Hattem. Besluiten over formatie, functie-inhoud, arbeidsvoorwaarden en de uiteindelijke selectie blijven binnen de verantwoordelijkheid van de gemeente.
Zo werkt onze dienstverlening
Reageren op een opdracht/vacature via Tender-Link is zo geregeld. Hieronder lees je in vier stappen wat er gebeurt nadat je hebt gereageerd — van jouw eerste klik tot de uitbetaling.
Eenvoudig reageren op zzp opdrachten
Reageren gaat zonder account. Alles wat we nodig hebben vragen we in één formulier uit: je uurtarief, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.
Wij checken jouw documenten nauwkeurig
Na het versturen controleren wij je antwoorden en gaan we na of de opdrachtgever nog aanvullende gegevens nodig heeft. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.
Wij melden jou aan bij de opdrachtgever
Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Er komen dagelijks nieuwe opdrachten bij, dus reageer gerust op meerdere tegelijk.
Eerlijk, transparant en snel betaald
Wij houden van eerlijk zakendoen. Onze marge is 10%, en die rekenen we bovenop het tarief dat jij wilt verdienen — niet eraf. Wat jij ziet, is wat jij krijgt. Je factureert zelf en wordt 30 dagen na goedkeuring van je uren betaald. Na de plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.
Gemakkelijk solliciteren op alle vacatures
Reageren gaat zonder account. In één formulier vragen we alles wat we nodig hebben: je salarisindicatie, je cv, je motivatie en jouw antwoord op de eisen en wensen. Komt het even niet uit? Bewaar de opdracht en rond je aanmelding later af via de link in je mailbox.
Wij beoordelen jouw documenten grondig
Zodra je aanmelding binnen is, nemen wij je antwoorden door en controleren we of de opdrachtgever aanvullende gegevens vraagt. Waar nodig nemen wij daarover contact met je op.
Wij dragen jou voor bij de opdrachtgever
Is je aanmelding compleet, dan bieden wij je vóór de sluitingsdatum aan bij de opdrachtgever en ontvang je daarvan een bevestiging. Bij plaatsing kom je in dienst bij onze verloningspartner voor de duur van de opdracht.
Eerlijk, transparant en met goede voorwaarden
Wij houden van eerlijk zakendoen. Bij detacheringsvacatures hanteren we een marge van 15% — laag, zoals je van ons gewend bent. Daar staat een compleet pakket tegenover: naast je salaris bouw je vakantiedagen op, ben je verzekerd bij ziekte en heb je recht op een transitievergoeding. Zo weet je precies waar je aan toe bent. En ook ná je plaatsing staan we voor je klaar wanneer je ons nodig hebt.
- Persoonlijke aandacht
- Transparant proces
- Heldere communicatie
Weet je zeker dat je aan de eisen voldoet?
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als recruiterMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als recruiter bij een overheidsinstelling
Twijfel je over één van de eisen?
Neem contact opPrivacy verklaring
Tender-Link verwerkt in de zin van de AVG de door jou verstrekte persoonlijke gegevens op basis van jouw toestemming en gebruikt deze om je sollicitatie te verwerken en jou te koppelen aan één of meerdere opdrachten. We bewaren deze gegevens één jaar in onze database. Je kunt Tender-Link op elk moment verzoeken jouw gegevens te verwijderen of de toestemming in te trekken via info@tender-link.nl. Lees verder